was successfully added to your cart.

Корзина

Category

Ищем, нанимаем, управляем

20.11.2020

Чистые Project Manager в IT не нужны

Если у человека нет достаточной компетенции, чтобы самостоятельно принимать решения, он не должен быть Project Manager Чтобы принимать самостоятельно решения, человек должен иметь достаточно специфических…
Read More
Ищем, нанимаем, управляемРазработкаТОП
11.08.2020

(hr) Унижение – лучший инструмент HR

На мне только что отработали схему, которую обычно я использую на кандидатах Middle+, чтобы (1) сильно увеличивая их интерес к вакансии, (2) понижая ставку на…
Read More
Ищем, нанимаем, управляемТОП
27.06.2020

Как познакомить разработчика с ценностями вашего бизнеса не прибегая к насилию

Видел статью о том, как подружить кошку с собакой. Лайфхак от мамкиных бихевиористов: «Положить собаку на бок и к ее спине спиной приложить кошку. Они…
Read More
Ищем, нанимаем, управляем
23.05.2020

Курс. LVL 👆 UP

3-х месячный онлайн / оффлайн корпоративный курс "Из Middle в Senior" для веб-студий и продуктовых команд 👆 Поднять LVL 👆 Программа курса Прокачаем проектирование, кодинг…
Read More
Ищем, нанимаем, управляемРазработкаТОП
11.03.2020

Метод «выйдем поговорим», как способ улучшения атмосферы в команде

"У нас стартап (до 10 разработчиков), что можно сделать, чтобы лучше понимать настроение людей?" Так называемый "one-o-one" или проще разговор один на один – это…
Read More
Ищем, нанимаем, управляемТОП
17.02.2020

Методика «Ты сделаешь это за час или я отрежу тебе палец!?»

Пару мыслей про оценку времени задач. Кто ответственный за срок? Не решайте сколько времени займет задача исполнителя. Всегда спрашивайте время на решение задачи у того,…
Read More
Ищем, нанимаем, управляемРазработка
07.02.2020

Главное качество специалиста или «Правило бинарного мудака»

Сколько раз я слышал переживания людей на тему: "А вдруг он меня обманет? Что если пропадет? Как контролировать работу?" - и так далее. И однажды…
Read More
АхуITельные историиИщем, нанимаем, управляемТОП
27.12.2019

Как выбрать full / part-time и hourly / fix при найме удаленного разработчика

Очень часто неумение сделать этот выбор пугает людей настолько, что они даже не пытаются нанимать удаленных разработчиков. Все боятся, что их обманут. И это нормально.…
Read More
Ищем, нанимаем, управляемТОП
23.12.2019

Как ВИДЕТЬ результат работы программистов

Очень частая проблема IT проектов заключается в том, что программисты делают много работы, а менеджеры / руководители ее не видят. Копнув вглубь проблемы, окажется, что…
Read More
Ищем, нанимаем, управляемТОП
02.11.2019

Как нанимать удаленщиков, НЕ считать их время и не бояться им платить

В этой статье мы разберем как перестать боятся нанимать удаленных специалистов, начать им доверять и правильно следить за выполнением задач.
Read More
Ищем, нанимаем, управляемТОП